Book

Book Review: Giới thiệu sách Slight Edge-Jeff Olson. Phần 3

Nơi tình yêu bắt đầu Một trong những tiến trình mà Slight Edge luôn nhắc đến đó là triết lý(philosophy) hay có thể hiểu nôm na là: nhận thức, hiểu biết, tư duy của bạn. Triết lý là tất cả những gì bạn biết, bạn giữ nó như thế nào, nó ảnh hưởng tới cuộc sống, suy nghĩ của bạn…

Continue Reading

Javascript

Bạn đã sẵn sàng cho code đẹp?

Tôi nghĩ việc viết code không khó nhưng để có một đoạn code đẹp, chúng ta phải chau chuốt rất nhiều. Và bạn có biết, thời gian để code thực chất ít hơn rất nhiều với thời gian đọc code, tỉ lệ có thể là 1 vs 10. Nếu như chúng ta code không có tâm, code bừa, code cho…

Continue Reading

Book

Book Review: Giới thiệu sách Slight Edge-Jeff Olson. Phần 2

Ba bước nuôi dưỡng ước mơ Sau tất cả, tôi nhận thấy Slight Edge thật sự thú vị. Nó giúp mở rộng nhận thức của con người và tôi thấy ngoài kia có biết bao người thành công, hầu hết họ đều đi theo tiến trình của Slight Edge. Và cũng có không ít người nếm trải mùi vị của…

Continue Reading

Book

Book Review: Giới thiệu sách Slight Edge-Jeff Olson. Cuốn sách nên đọc một lần trong đời. Phần 1

Vì sao chúng ta dễ bỏ cuộc? Đây là cuốn sách rất hay mà mình muốn chia sẻ cùng các bạn. Nó thực sự sẽ thay đổi cách sống của bạn. Tôi rất rất đề nghị Slight Edge cho các bạn. Trước hết cùng nghe lời giới thiệu của Jeff Olson về quyển sách của ông ấy nhé. Phân giới…

Continue Reading

Mastery

Mastery: Phương pháp để tăng 100 lần năng suất của bạn-Phần 4

Phương pháp 4: Chọn những thần tượng thực sự của bạn Theo một nghiên cứu, thì một trong những cách hiệu quả để cải thiện cách cư xử và hành động của bạn là chọn chơi và theo dõi những người bạn muốn trở thành giống như họ. Người đó có thể là một nhà khoa học như Stephen Hawking…

Continue Reading

Mastery

Mastery: Phương pháp để tăng 100 lần năng suất của bạn-Phần 3

Phương pháp 3: Đơn giản quá mọi thứ Bạn có thể nhìn vào những người thành đạt, những doanh nhân, những tác giả. Họ chỉ tập trung làm một việc. Họ cố gắng thu nhỏ không gian làm việc của họ. Bạn hãy nghĩ xem, thay vì có hàng ngàn bạn trên facebook, tại sao lại không chú trọng phát…

Continue Reading